- 喜报！严俊绿色建造创新工作室获评2024年武汉市劳模和工匠人才创新工作室！ 近日，武汉市总工会公布2024年武汉市劳模和工匠人才创新工作室名单，博宏建设集团“严俊绿色建造创新工作室”获评2024年武汉市劳模和工匠人才创新工作室。 图 劳模和工匠人才创新工作室奖牌 严俊绿色建造创新工作室 1 基本情况 严俊绿色建造创新工作室成立于2020年，以实施公司科技创新战略为出发点，积极开展绿色施工技术创新，依靠技术创新，围绕绿色建造、提高工程建设资源利用率、节能减排、技术革新、安全生产等主题开展工作，攻坚克难、降本提质增效、实现节能环保。 2 研究成果： 工作室已获得国家 查看详情 2024-12-06
- 博宏建设集团开展夏日走访慰问活动 炎炎夏日，酷暑来临。8月3日上午，博宏建设集团党委书记、董事长、总经理邹勇带领党委委员、总助及职能部门负责人一行，前往市内外十多个项目开展夏日走访慰问活动。 公司党委班子、总助及职能部门负责人一行深入施工现场，实地察看项目建设进度、质量管理、安全生产及防暑降温工作部署情况，详细询问项目建设过程中的重点难点问题，亲切看望一线员工，叮嘱大家做好防暑降温，注意劳逸结合，确保身体健康。针对项目下一阶段重点工作，邹勇提出几点要求： 1 慎终如始抓好安全生产 时刻谨记“安全无小事、责任大于天”，找准项目安全管理薄弱点和关键点，防范化解重大风险，杜绝安全事故的发生。 2 精益求精打造 2024年08月03日
- 排查违纪风险点 织密廉洁防护网——博宏建设集团扎实开展风险点排查梳理工作 为进一步推动党纪学习教育走深走实，引导全体党员干部边学习、边对照、边检视、边整改，切实强化自觉自律、抓好源头防控，博宏建设集团结合工作实际，扎实开展违纪风险排查工作。 部署工作 全面覆盖，风险排查到位 全体党员结合自身工作、生活实际和岗位职责，对照六大纪律，梳理个人在恪守党性原则、遵守规章制度、保持党员形象以及履职尽责、服务群众等方面可能引发违纪行为的风险事项和风险节点，并制定防控措施。 逐一研讨，审核评估到位 为了防止排查工作搞形式主义、防止个人排查搞敷衍应付，公司党委对各部门、项目部提交的违纪风险防控表中违纪风险 2024年07月28日
- 盘成绩 点问题 明思路 鼓干劲 再出发——博宏建设集团召开2024年半年工作总结会 半年总结蓄新力，锚定目标再启航。7月27日下午，博宏建设集团顺利召开2024年半年工作总结会。公司党委班子、总助、部门及项目部负责人(含副部长)、项目班子成员(生产经理、商务经理、材料员)共计78人参会。会议由党委副书记郭一清主持。 工作总结 会上，各部门负责人对2024年上半年市场经营、工程管理、资金管理、成本管理、物资设备管理、人力资源管理等各方面的工作进行了总结，并分析过往半年存在的问题，以行之有效的计划，为未来的工作开启新方向。分管领导对各自分管部门的工作进行补充发言，并对下半年各板块工作提出要求。 领导总结 2024年07月27日
- 博宏建设集团2024年上半年质量、安全、技术讲评会顺利召开 为切实提升项目管理水平，认真梳理项目现场优秀做法，找准短板问题，明确后续工作重点要求。7月26日下午，博宏建设集团2024年上半年质量、安全、技术讲评会在公司31楼会议室召开。公司党委班子、总助、部门负责人、项目经理、技术岗、质检岗、安全岗、施工岗共计74人参加会议。会议由总工办彭迎主持。 会议现场 01 部门讲评 会上，质量管理部、安全文明部、总工办分别围绕项目现场质量、安全、技术工作情况，讲解展示优秀做法，深刻剖析存在的问题，达到了以讲评厘清工作思路、推动工作落实的目的。各分管领导针对三个部门的汇报内容予以了点评，要求各项目要对好的经验进行总结 2024年07月26日